Уже сообщалось о том, что в текущем году в США выявлен 25-ти недобор новобранцев для армии США. В этой связи в Штатах предпринимаются всевозможные усилия по возврату доверия к армии. По предложению командования введены льготы для военнослужащих запаса, для претендентов на должность в Национальной гвардии при их зачислении на службу, повышено денежное довольствие на уровень, сопоставимый с инфляцией. Как сообщает телевизионный канал Fox Carolina, это является проблемой общенационального значения.Но есть и параллельная проблема. Оказалось, что с нехваткой квалифицированных кадров сталкивается и военно-промышленный комплекс США. По словам представителя министерства вооружённых сил, отвечающего за работу с оборонной промышленностью, военно-промышленный комплекс страны сталкивается на сегодняшний день с наибольшими трудностями при наборе персонала с начала 1970-х. Люди без энтузиазма идут в американскую оборонку. В первую очередь речь о небольших предприятиях, которые получают заказы от Пентагона. Называются самые разные причины. Основных несколько. Первая - это существенный рост заказов от Пентагона. И людей просто физически перестало хватать при прежнем плана набора кадров. Также есть и другие причины: ненормированный рабочий день с невыполнением менеджментом обязательств перед рабочими, сложности в получении полноценной медицинской страховки, вредное производство. Также отмечаются и последствия пандемии. Многие рабочие были уволены с предприятий ВПК в 2020-2021 годах, а потому возвращаться они не хотят, понимая, что от новых сокращений не застрахованы. Отмечается, что если не удастся привлечь новых сотрудников в военно-промышленный комплекс США в ближайшие месяцы, то может оказаться под вопросом масштабнейшая со времён окончания холодной войны программа перевооружения армии США. А от американского ВПК сегодня ждут поставок нового оружия десятки стран, которые в значительной мере опустошили свои арсеналы в пользу Украины.
0
